本报拉萨12月24日讯（记者 索朗琼珠）12月23日，自治区考核工作领导小组办公室组织召开2025年度自治区综合考核组长、副组长及联络员见面会，安排部署2025年度综合考核工作。区党委常委、组织部部长赖蛟出席会议并讲话。

赖蛟指出，自治区党委坚持凭能力用干部、以实绩论英雄，把深化综合考核改革作为知事识人、选人用人的基础性工程，作为改进作风、狠抓落实的重要抓手，制定出台5个综合考核办法和年度考核指标体系，旗帜鲜明奖优罚劣，推动“干得好、考得好、用得好”的评价机制深入人心，全区上下形成心齐气顺、劲足干事的良好局面。

赖蛟强调，年度综合考核是对各地各部门推进“四件大事”落实“四个创建”工作成效的集中检阅，要认真落实区党委要求，突出考核重点，坚持政治标准，把准实干实绩考核导向，强化考核综合分析研判，确保考核工作过程扎实、结果真实。要坚持以考促干、以考选人，用好考核评价“指挥棒”，引领党员干部树立和践行正确政绩观，准确把握“十五五”时期的历史方位，为谱写好中国式现代化西藏新篇章作出积极贡献。参加考核的全体同志要严守各项工作纪律，严格落实中央八项规定及其实施细则精神和区党委实施办法，一丝不苟、精益求精完成考核工作任务，以良好形象和过硬“答卷”切实维护考核工作的公信力。