本报拉萨讯（通讯员 袁夕 朱思雨 罗汉 胡俊浩 记者 王香香）近日，在推进2025年第一批警司晋升警督警衔培训班工作过程中，西藏边检总站轮训大队充分利用“学员之家”优势，成功开设“第二课堂”，让培训班发挥出“一加一大于二”的效果。

记者了解到，该大队主要以“强化正规化建设，锤炼过硬本领”为抓手，立足西藏移民管理工作实际，科学制定“政治教育+专业强化+作风养成”三位一体课程体系。纪律作风模块融入内务标准化管理、廉政警示教育以及国家移民管理局“八条铁规”和总站党委“六条措施”贯彻落实，创新推行“学分制+考核制”管理模式，建立个人培训档案，将日常表现、理论测试、实操考核纳入综合评价体系，确保培训质效。

同时，培训紧密对接西藏边境口岸管控需求，设置“沉浸式”教学场景，组织参训民警针对警务技战术、警务急救、无人机实操、智慧侦查技术实际运用、人工智能实际运用等开展实操训练，打造具有西藏移民管理特色的民警警衔晋升培训品牌，为锻造“四个铁一般”移民管理队伍提供坚实保障。

为了活跃学习氛围，增进学员间的情谊，进一步增强学员团结互助、扛旗争先的意识和集体责任感荣誉感，该大队利用课余时间设置“第二课堂”，开设了“运动场景体验”“团队协作互动”“心理健康疏导”等课程。活动现场，各类竞技运动、趣味项目，既考验着参训学员的个人能力，也在潜移默化中培养着团队默契。

“第二课堂”的成功开办，是西藏边检总站轮训大队在以往承训经验基础上的一次大胆创新，也是大队全面推动“学员之家”从“建起来”到“用起来”的一次破冰尝试。通过丰富的课堂活动不仅使参训学员深刻体会到了信任包容、统筹协作的重要性，更是一场学员之间进行思维碰撞、创新交流的良好契机。